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2022年，公司在提高企业经济效益的同时，进一步强化社会责任意识，加强履行社会责任的深度和广度，提升公司社会价值，把社会责任工作进一步融入到公司经营管理之中，不断完善公司治理，提升公司治理水平，积极回报股东，保障供应商及客户权益，保护员工合法权益。同时积极参与社会公益事业和生态环境保护，全面推进公司与社会、环境的共同协调发展，为股东及社会创造更多的价值和回报。

(三) 经营计划

√适用 □不适用

2021年公司实现了产量和销量的提升。2022年公司将围绕当前市场环境及公司的业绩目标，保持企业自身优势，进一步提升持续发展能力。

1、打造高效研发和应用团队，加快高端研发、应用人员引进和内部人员的能力培养，确保年度开发新品投入市场。

2、提升高端设备、核心零部件生产能力，全面完成硬件、软件投入和规模化投产，降低成本及提升服务效率。

3、进行产线的优化调整，加速生产线自动化改造，积累一体化应用解决方案能力，同时提升客户体验和市场高效交付能力。

4、优化调整产品质量管控的维度和标准，尤其提升产品一致性、效率和交付稳定性的管控；同时对各部门工作质量制定具体绩效考核指标。

5、通过营销政策进一步推动优质客户和规模客户的开发力度；加速营销队伍的扩充，尤其加快西南航空基地的市场布局；建立营销团队的能力培训和业务运营分析常态化机制；另重视营服一体化的能力提升，维保机制长效运行，进一步提升质量改进和客户满意度。

6、持续强化内部控制，提升经营质量，依靠集团信息化的推进，规范业务流程和操作规范，进一步提升工作效率。

7、落实公司治理体系，履行社会责任。继续加强在财务管理、内部审计、风险管理等多方面的管控，包括在知识产权保护和管理、科技项目申报、企业资质荣誉等方面加大建设和推动力度，按照有关法律法规，并结合公司以往的实践经验，强化公司治理，切实落实公司内控制度，建立科学有效的决策机制、市场反应机制和风险防范机制，不断推动企业管理向规范化、标准化发展，为公司健康稳定发展奠定坚实有力的基础。

(四) 其他

□适用 √不适用

七、公司因不适用准则规定或国家秘密、商业秘密等特殊原因，未按准则披露的情况和原因说明□适用 √不适用

第四节 公司治理

一、 公司治理相关情况说明

√适用 □不适用

报告期内，公司严格遵守《公司法》《证券法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第1号——规范指引》《公司章程》等相关法律法规及规范性文件的规定，以及《股东大会议事规则》《董事会议事规则》《监事会议事规则》《独立董事工作制度》《总经理工作细则》《董事会秘书工作细则》《信息披露管理制度》《募集资金管理制度》《投资者关系管理制度》《信息披露暂缓与豁免事务管理制度》《关联交易决策制度》《对外担保制度》等内部制度的要求。公司董事会下设战略委员会、审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会四个专门委员会，为董事会的重大决策提供咨询、建议，以保证董事会议事、决策的专业化和高效化。自改制设立以来，公司已建立股东大会、董事会、监事会和管理层的运行机制，独立董事和监事会能够有效增强董事会决策的公正性和合理性，公司治理架构能按照相关法律法规和《公司章程》的规定有效运作。

公司治理与法律、行政法规和中国证监会关于上市公司治理的规定是否存在重大差异；如有重大差异，应当说明原因

□适用 √不适用

二、 公司就其与控股股东在业务、人员、资产、机构、财务等方面存在的不能保证独立性、不能保持自主经营能力的情况说明

□适用 √不适用

控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事与公司相同或者相近业务的情况，以及同业竞争或者同业竞争情况发生较大变化对公司的影响、已采取的解决措施、解决进展以及后续解决计划□适用 √不适用

控股股东、实际控制人及其控制的其他单位从事对公司构成重大不利影响的同业竞争情况

□适用 √不适用

三、 股东大会情况简介

会议届次 召开日期 决议刊登的指定网站的查询索引 决议刊登的披露日期 会议决议